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Ohlenschläger Personalberatung...

...hat folgende Kernkompetenzen:

  • Personalsuche und –Auswahl
  • Management Consulting für Vergütungssysteme und Arbeitszeitmodelle
  • Interimsmanagement
  • Personalmarketing
  • Personalauswahlverfahren
  • Projektmanagement
  • Personalrestrukturierung


Die Gründerin Helga Ohlenschläger verfügt über 20 Jahre Berufs- und Beratungserfahrung in international tätigen Unternehmen. Seit der Gründung der Ohlenschläger Personalberatung im Jahr 2006 hat sich das Unternehmen kontinuierlich entwickelt.

Über ein Netz an selbständigen Unternehmenspartnern kann die Personalberatungsgesellschaft ihren Klienten auch in umfangreichen Projekten Unterstützung anbieten. Unser Know-how haben wir sowohl im Mittelstand als auch in Konzernen erworben.

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Dez. 2011
Woran erkennt man ein gutes Traineeprogramm? Hier der Check als Entscheidungshilfe. Mehr...

Nov. 2011

Konzern oder Familienbetrieb - wer bietet mehr? Mehr...

Jan. 2011
"Karrierechancen gibt es in jedem Alter"
Ab einem bestimmten Zeitpunkt fühlen sich viele zu alt. Mehr...

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